贏家偉業(yè)邀請(qǐng)大樹(shù)明星教練沙龍聚焦4D天性測(cè)試分析
2018-06-10 16:49 7558次閱讀
2015年6月4號(hào)，贏家偉業(yè)請(qǐng)來(lái)了大樹(shù)明星教練周俊樹(shù)教授來(lái)贏家偉業(yè)總部舉辦《如何識(shí)人用人》沙龍活動(dòng)。如何辨認(rèn)團(tuán)隊(duì)成員和領(lǐng)導(dǎo)的天生性格?怎樣掌握教練技術(shù)在團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)中的應(yīng)用?如何化解內(nèi)部危機(jī)與沖突？如何提高溝通效率?著名實(shí)戰(zhàn)派老師周俊樹(shù)對(duì)本期4D天性測(cè)試與人際溝通沙龍帶來(lái)詳細(xì)解讀！
周俊樹(shù)：4D卓越團(tuán)隊(duì)認(rèn)證教練，NLP領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)認(rèn)證講師，探詢式領(lǐng)導(dǎo)力授權(quán)師，美國(guó)領(lǐng)越領(lǐng)導(dǎo)力授權(quán)導(dǎo)師，國(guó)際教練聯(lián)合會(huì)(ICF)國(guó)際培訓(xùn)師，中科院心 理所EAP中心簽約咨詢師 曾任CEEC高級(jí)講師賽諾市場(chǎng)研究公司咨詢顧問(wèn)。
首先周老師先介紹了什么是“4D卓越團(tuán)隊(duì)”，這個(gè)項(xiàng)目是由美國(guó)航空航天局（NASA）歷經(jīng)7年，以NASA的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、技術(shù)團(tuán)隊(duì)、經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)等為對(duì)象，通過(guò)對(duì)500 個(gè)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和長(zhǎng)期跟蹤，創(chuàng)造的世界頂級(jí)的團(tuán)隊(duì)成果提升方法。《4D卓越團(tuán)隊(duì)》體系目前是世界上領(lǐng)先的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升體系。周老師給大家詳細(xì)講解了什么是4D，它的獨(dú)特性和威力以及現(xiàn)在這個(gè)體系在中國(guó)大陸的企事業(yè)的應(yīng)用。老師通過(guò)小游戲讓同學(xué)們進(jìn)行4D個(gè)人測(cè)試通過(guò)老師的游戲讓同學(xué)們發(fā)現(xiàn)自己的的本性，為自己的個(gè)性標(biāo)出顏色：綠色-“培養(yǎng)型”，藍(lán)色-“展望型” ，黃色-“包容型 ”，橙色-“指導(dǎo)型”，通過(guò)四種顏色的性格劃分，周老師希望同學(xué)們做4D全能的領(lǐng)導(dǎo)者 ，需要滿足人們的四種需求，做4D全能的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，提出了4D團(tuán)隊(duì)文化診斷和分析，4D團(tuán)隊(duì)與客戶文化匹配。
整個(gè)訓(xùn)練營(yíng)活動(dòng)分為幾個(gè)環(huán)節(jié)。
第一環(huán)節(jié)是讓大家對(duì)自己自畫像，通過(guò)自己對(duì)自己的畫像來(lái)讓我們思考自己到底是一個(gè)什么樣的人，并通過(guò)畫像分析，讓我們對(duì)自己有了一個(gè)更清晰的認(rèn)識(shí)。
第二環(huán)節(jié)是四個(gè)維度分析，周老師分別把人分成了綠、黃、藍(lán)、橙四色，四種顏色代表了四種不同的性格，每一種性格都有自己的優(yōu)缺點(diǎn)，通過(guò)調(diào)查表形式進(jìn)行測(cè)試每個(gè)人的性格色彩，對(duì)應(yīng)到相應(yīng)的性格中去，從而讓我們對(duì)自己有一個(gè)更加深刻的認(rèn)識(shí)。
這次活動(dòng)收獲很大，每一個(gè)在座的創(chuàng)業(yè)老板都更加清晰的認(rèn)識(shí)了自己、他人，在以后的工作中會(huì)更加靈活的和他人配合，使團(tuán)隊(duì)效率得到更大提升。在這次活動(dòng)中除了知識(shí)和能力的提升外，會(huì)員企業(yè)之間的關(guān)系也更加親密。每個(gè)人敞開(kāi)自己的心扉，接納他人，幫助他人，這對(duì)于以后的工作開(kāi)展是非常有利的。
沙龍會(huì)上，每個(gè)創(chuàng)業(yè)老板也都一一進(jìn)行了發(fā)言和總結(jié)，周老師的講課風(fēng)格妙趣橫生,處處彰顯周老師的睿智，十多年的從業(yè)背景和大量的案例，也都讓在座的大家受益匪淺。
周俊樹(shù)：4D卓越團(tuán)隊(duì)認(rèn)證教練，NLP領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)認(rèn)證講師，探詢式領(lǐng)導(dǎo)力授權(quán)師，美國(guó)領(lǐng)越領(lǐng)導(dǎo)力授權(quán)導(dǎo)師，國(guó)際教練聯(lián)合會(huì)(ICF)國(guó)際培訓(xùn)師，中科院心 理所EAP中心簽約咨詢師 曾任CEEC高級(jí)講師賽諾市場(chǎng)研究公司咨詢顧問(wèn)。
首先周老師先介紹了什么是“4D卓越團(tuán)隊(duì)”，這個(gè)項(xiàng)目是由美國(guó)航空航天局（NASA）歷經(jīng)7年，以NASA的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、技術(shù)團(tuán)隊(duì)、經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)等為對(duì)象，通過(guò)對(duì)500 個(gè)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和長(zhǎng)期跟蹤，創(chuàng)造的世界頂級(jí)的團(tuán)隊(duì)成果提升方法。《4D卓越團(tuán)隊(duì)》體系目前是世界上領(lǐng)先的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升體系。周老師給大家詳細(xì)講解了什么是4D，它的獨(dú)特性和威力以及現(xiàn)在這個(gè)體系在中國(guó)大陸的企事業(yè)的應(yīng)用。老師通過(guò)小游戲讓同學(xué)們進(jìn)行4D個(gè)人測(cè)試通過(guò)老師的游戲讓同學(xué)們發(fā)現(xiàn)自己的的本性，為自己的個(gè)性標(biāo)出顏色：綠色-“培養(yǎng)型”，藍(lán)色-“展望型” ，黃色-“包容型 ”，橙色-“指導(dǎo)型”，通過(guò)四種顏色的性格劃分，周老師希望同學(xué)們做4D全能的領(lǐng)導(dǎo)者 ，需要滿足人們的四種需求，做4D全能的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，提出了4D團(tuán)隊(duì)文化診斷和分析，4D團(tuán)隊(duì)與客戶文化匹配。
整個(gè)訓(xùn)練營(yíng)活動(dòng)分為幾個(gè)環(huán)節(jié)。
第一環(huán)節(jié)是讓大家對(duì)自己自畫像，通過(guò)自己對(duì)自己的畫像來(lái)讓我們思考自己到底是一個(gè)什么樣的人，并通過(guò)畫像分析，讓我們對(duì)自己有了一個(gè)更清晰的認(rèn)識(shí)。
第二環(huán)節(jié)是四個(gè)維度分析，周老師分別把人分成了綠、黃、藍(lán)、橙四色，四種顏色代表了四種不同的性格，每一種性格都有自己的優(yōu)缺點(diǎn)，通過(guò)調(diào)查表形式進(jìn)行測(cè)試每個(gè)人的性格色彩，對(duì)應(yīng)到相應(yīng)的性格中去，從而讓我們對(duì)自己有一個(gè)更加深刻的認(rèn)識(shí)。
這次活動(dòng)收獲很大，每一個(gè)在座的創(chuàng)業(yè)老板都更加清晰的認(rèn)識(shí)了自己、他人，在以后的工作中會(huì)更加靈活的和他人配合，使團(tuán)隊(duì)效率得到更大提升。在這次活動(dòng)中除了知識(shí)和能力的提升外，會(huì)員企業(yè)之間的關(guān)系也更加親密。每個(gè)人敞開(kāi)自己的心扉，接納他人，幫助他人，這對(duì)于以后的工作開(kāi)展是非常有利的。
沙龍會(huì)上，每個(gè)創(chuàng)業(yè)老板也都一一進(jìn)行了發(fā)言和總結(jié)，周老師的講課風(fēng)格妙趣橫生,處處彰顯周老師的睿智，十多年的從業(yè)背景和大量的案例，也都讓在座的大家受益匪淺。