定了!北京社保繳費(fèi)基數(shù)5360元起!
2021-08-10 16:44 贏家偉業(yè) 12298次閱讀
8月4日,北京市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心、北京市醫(yī)療保險(xiǎn)事務(wù)管理中心聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于2021年度各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)上下限的通告》,明確了2021年度各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)上下限調(diào)整的相關(guān)事項(xiàng)。
01企業(yè)職工五項(xiàng)社保繳費(fèi)基數(shù)上下限 今年,凡在北京市參保的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)(含生育)五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上下限統(tǒng)一,其中上限調(diào)整為28221元,下限調(diào)整為5360元。 按照《關(guān)于降低本市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率的通知》要求,2021年度企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)調(diào)整為本市上一年全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資的60%,經(jīng)核算,月繳費(fèi)下限應(yīng)為5644元。考慮2020年受疫情影響繳費(fèi)下限使用的2019年的標(biāo)準(zhǔn),為適當(dāng)減緩增幅,繳費(fèi)下限兩年過(guò)渡到位,2021年本市月繳費(fèi)下限確定為5360元。 此外,在北京市參保的機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)下限標(biāo)準(zhǔn)為5644元。 02靈活就業(yè)人員可選擇繳費(fèi)上下限 (一)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn) 自2021年7月起,在市、區(qū)人力資源公共服務(wù)中心等社會(huì)保險(xiǎn)代理機(jī)構(gòu)以個(gè)人身份存檔,且參加社會(huì)保險(xiǎn)的個(gè)人,以及在各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))政務(wù)服務(wù)中心繳納社會(huì)保險(xiǎn)的個(gè)人,繳費(fèi)基數(shù)可以在企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)下限和上限之間適當(dāng)選擇。未按期辦理申報(bào)手續(xù)的,其2021年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)將依據(jù)本人上一年度的繳費(fèi)基數(shù)確定,低于職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)下限的,以下限作為繳費(fèi)基數(shù)。 職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)上限28221元,月繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)5644.2元,月繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)282.21元。 職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)下限5360元,月繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)1072元,月繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)53.6元。 (二)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn) 自2021年7月起,在市、區(qū)人力資源公共服務(wù)中心等社會(huì)保險(xiǎn)代理機(jī)構(gòu)以個(gè)人身份存檔,且參加社會(huì)保險(xiǎn)的個(gè)人,以及在各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))政務(wù)服務(wù)中心繳納社會(huì)保險(xiǎn)的個(gè)人,月繳納職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)460.96元。 03參保單位如何申報(bào)社保繳費(fèi)基數(shù)? 繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)涉及到單位和職工的切身利益,同一繳費(fèi)年度內(nèi),個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)一經(jīng)核定原則上不再變更。參保單位應(yīng)如實(shí)填報(bào)職工個(gè)人月平均工資收入,申報(bào)時(shí)不需要考慮年度繳費(fèi)基數(shù)上下限。同時(shí)注意以下要求: (一)參保單位須認(rèn)真核對(duì)參保職工個(gè)人編號(hào)、姓名、性別、身份證號(hào)碼、出生年月等信息。如信息有誤,需要變更的,須攜帶相關(guān)資料到所屬經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理變更手續(xù)。 (二)參保單位須認(rèn)真核對(duì)本單位職工的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)參保登記情況。如有漏保或者參保險(xiǎn)種漏項(xiàng)的,應(yīng)及時(shí)攜帶相關(guān)材料至所屬社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理登記手續(xù)或登錄人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事大廳,按人員增減程序辦理。 (三)參保單位申報(bào)的職工上年度月平均工資必須經(jīng)參保職工本人簽名確認(rèn)并公示。公示時(shí)須在單位顯著位置張榜公示,公示時(shí)間不得少于7天。參保單位填報(bào)的經(jīng)職工本人簽名確認(rèn)的《單位參保人員繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)花名冊(cè)》及公示資料,需單位長(zhǎng)期保存以備后期核驗(yàn)。 (四)參保單位應(yīng)如實(shí)申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù),對(duì)申報(bào)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé),不得少報(bào)、漏報(bào)和瞞報(bào)繳費(fèi)人數(shù)和繳費(fèi)基數(shù),否則由此產(chǎn)生的后果由參保單位承擔(dān)全部責(zé)任。 04計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)的具體項(xiàng)目 根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的規(guī)定,下列項(xiàng)目作為工資統(tǒng)計(jì),在計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)時(shí)作為依據(jù): (一)計(jì)時(shí)工資 (二)計(jì)件工資 (三)獎(jiǎng)金津貼 (四)補(bǔ)貼 (五)加班加點(diǎn)工資 (六)其他工資,如附加工資、保留工資以及調(diào)整工資補(bǔ)發(fā)的上年工資等 (七)特殊項(xiàng)目構(gòu)成的工資 05不列入繳費(fèi)基數(shù)的項(xiàng)目 (一)根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的有關(guān)規(guī)定發(fā)放的創(chuàng)造發(fā)明獎(jiǎng)、國(guó)家星火獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)和支付的合理化建設(shè)和技術(shù)改進(jìn)以及支付給與運(yùn)動(dòng)員在重大體育比賽中的重獎(jiǎng)。 (二)有關(guān)勞動(dòng)保險(xiǎn)和職工福利方面的費(fèi)用 (三)勞動(dòng)保護(hù)的各種支出。 (四)有關(guān)離休、退休、退職人員待遇的各項(xiàng)支出。 (五)支付給外單位人員的稿費(fèi)、講課費(fèi)及其他專門工作報(bào)酬。 (六)出差補(bǔ)助、誤餐補(bǔ)助。 (七)對(duì)自帶工具、牲畜來(lái)企業(yè)工作的從業(yè)人員所支付的工具、牲畜等的補(bǔ)償費(fèi)用。 (八)實(shí)行租賃經(jīng)營(yíng)單位的承租人的風(fēng)險(xiǎn)性補(bǔ)償收入。 (九)職工集資入股或購(gòu)買企業(yè)債券后發(fā)給職工的股息分紅、債券利息以及職工個(gè)人技術(shù)投入后的稅前收益分配。 (十)勞動(dòng)合同制職工解除勞動(dòng)合同時(shí)由企業(yè)支付的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)、生活補(bǔ)助費(fèi)以及一次性支付給職工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 (十一)勞務(wù)派遣單位收取用工單位支付的人員工資以外的手續(xù)費(fèi)和管理費(fèi)。 (十二)支付給家庭工人的加工費(fèi)和按加工訂貨辦法支付給承包單位的發(fā)包費(fèi)用。 (十三)支付給參加企業(yè)勞動(dòng)的在校學(xué)生的補(bǔ)貼。 (十四)調(diào)動(dòng)工作的旅費(fèi)和安家費(fèi)中凈結(jié)余的現(xiàn)金。 (十五)由單位繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。 (十六)支付給從保安公司招用的人員的補(bǔ)貼。 (十七)按照國(guó)家政策為職工建立的企業(yè)年金和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn),其中單位按政策規(guī)定比例繳納部分。 06繳費(fèi)基數(shù)統(tǒng)一方式 (一)參保單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)可以為職工工資總額,也可以為本單位職工個(gè)人繳費(fèi)工資總額基數(shù)之和,但在全省區(qū)市范圍內(nèi)應(yīng)統(tǒng)一為一種核定辦法。單位職工本人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)原則上以上一年度本人月平均工資為基礎(chǔ),在當(dāng)?shù)芈毠て骄べY的60%——300%的范圍內(nèi)進(jìn)行核定。特殊情況下個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的確定,按原勞動(dòng)部辦公廳關(guān)于印發(fā)《職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶管理暫行辦法》的通知(勞辦發(fā)〔1997〕116號(hào))的有關(guān)規(guī)定核定。以個(gè)人身份參保繳費(fèi)基數(shù)的核定,根據(jù)各地貫徹《國(guó)務(wù)院關(guān)于完善職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》(國(guó)發(fā)〔2005〕38號(hào))的有關(guān)規(guī)定核定。 (二)參保單位繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)為職工工資總額,基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為本人工資,為便于征繳可以以上一年度個(gè)人月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)。目前,一些地方整合經(jīng)辦資源,實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的統(tǒng)一征收和統(tǒng)一稽核,并將各險(xiǎn)種單位和個(gè)人的繳費(fèi)基數(shù)統(tǒng)一為單位和個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù),這種做法方便了參保企業(yè)和參保人員,有利于提高稽核效率。 如果,您有關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)的問(wèn)題需要解決, 歡迎來(lái)贏家偉業(yè)—厚德財(cái)稅咨詢, 承載您企業(yè)財(cái)稅的一切繁瑣。